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大专生招聘

01

营销部

高级营销经理  2名

岗位职责

1、根据本部门市场开发计划，制定个人销售活动计划。

2、通过开发新客户，稳定老客户，以力争达到所确定的销售收入目标。

3、向销售部经理汇报市场信息，包括本市场状况、竞争对手情况、客户反馈意见等。

4、以外出销售、电话联络和信函等方式与所辖区客户保持高度联系。

5、处理客户的来电、来函。

6、协调安排自己所辖客户在酒店的大型活动及VIP的接待工作。

7、熟悉自己客户分类情况及各客户的需求特点和主要的竞争对手。

任职资格

1、市场营销/管理类或相关专业大专以上学历，有从事酒店前台、销售、公关等部门的工作经历。

2、具备酒店销售学、酒店管理学、旅游经济学、旅游心理学、公共关系学等知识的储备。

3、了解合同法、企业法、旅游法等法规。

4、具有市场调查和预测能力，能及是掌握市场动态，并能综合分析，及时地提出相应的措施和合理的建议。

5、有较强的语言表达能力，能撰写市场调研报告，具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。

营销经理  6名

岗位职责

1、根据本组市场开发计划，制定个人销售活动计划。

2、通过开发新客户，稳定老客户，以力争达到所确定的销售收入目标。

3、向销售部经理汇报市场信息，包括本市场状况、竞争对手情况、客户反馈意见等。

4、以外出销售、电话联络和信函等方式与所辖区客户保持高度联系。

5、处理客户的来电、来函。

6、协调安排自己所辖客户在酒店的大型活动及VIP的接待工作。

7、熟悉自己客户分类情况及各客户的需求特点和主要的竞争对手。

任职资格

1、高中以上学历，有从事酒店前台、销售、公关等部门的工作经历。

2、具备酒店销售学、酒店管理学、旅游经济学、旅游心理学、公共关系学等知识的储备。

3、了解合同法、企业法、旅游法等法规。

4、具有市场调查和预测能力，能及是掌握市场动态，并能综合分析，及时地提出相应的措施和合理的建议。

5、有较强的语言表达能力，能撰写市场调研报告，具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。

02

房务部

客房服务员    10名

岗位职责：

1、客人退房后，及时查看房间消耗品和设备物品有无损坏，如发现有客人遗留物品及时报领班及前台

2、按程序依次清扫房间，对客人用过的杯具进行清洗消毒

3、根据客人的实际补充各种饮品

4、检查房间家具和设备的完好情况，及时报修。

任职资格：

1、年龄20-45岁，身体健康，女性身高1.58m以上。

2、品行端正，能吃苦耐劳，初中以上文化程度。

客房领班    2名

岗位职责：

1、参加部门例会，及时传达上级指令，落实部门的工作安排和工作指令。

2、负责客房查房和日常工作安排。

3、审核对客服务用品的项目和数量。

4、定期向部门填报酒水销售、工程报修项目反馈信息、每日出房量信息等统计资料。

5、完成客房中心每月盘点工作。

6、根据部门的统一安排，与洗衣房做好床罩、窗帘、薄床垫、毛毯等用品的周期性更换或清洁的联络工作。

7、督导客房中心工作，不断与前台交换信息，确保客房中心房态信息的正确，控制、检查万能钥匙的发放与保管，保证客用品与各类物品的充足、合理备量，协调各方关系，保证客房工作的顺利进行。

岗位要求：

1、高中毕业学历或同等以上文化程度。

2、有酒店领班1年以上工作经验，熟悉客房服务流程、标准。

3、有良好的文字及语言表达能力，熟练使用电脑，能解决宾客提出的问题。

4、身体健康，踏实稳定。

03

前厅

前厅部主管   1名

前台接待及收银    6名

岗位职责

1、了解上一班的移交事项，并处理。

2、熟悉预订资料，了解客情，尤其要记住即将来店的贵宾、常客的姓名，了解酒店的所有活动了解重要宾客的信息。

3、熟悉酒店有关客房销售的各项政策，向来店宾客推销客房，努力争取最好的经济效益。

4、向宾客提供长途电话、电传、传真、复印、打字等秘书性服务工作的商务服务。

5、掌握酒店内外信息，提供准确的问讯服务。

6、确保宾客的行李和物品始终保存在安全的地方。

7、为宾客提供专业,友好,高效,热情的叫早电话服务。

任职资格

1、年龄18-30岁，身体健康，女性身高160cm以上、男性身高170cm以上，相貌端正，身体健康，形象气质好。

2、高中以上学历，有同岗位经验者优先。

3、性格开朗、头脑灵活、工作踏实，具有较强的服务意识、营销意识和责任感。

04

餐饮部及厨师团队

餐厅领班  2名

服务员   10名

岗位职责：

1、按照领班安排认真做好桌椅、餐厅卫生，餐厅铺台，准备好各种用品，确保正常营业使用。

2、接待顾客应主动、热情、礼貌、耐心、周到，使顾客有宾至如归之感。

3、运用礼貌语言，为客人提供最佳服务。

4、善于向顾客介绍和推销本餐厅饮品及特色菜点。

5、配合领班工作，服从领班或以上领导指挥，团结及善于帮助同事工作。

6、积极参加培训，不断提高服务技能。

任职资格：

1、年龄18-30岁，身体健康，女性身高160cm以上、男性身高170cm以上，能吃苦。

2、品行端正，能吃苦耐劳，初中以上文化程度。

会议领班  2名

接待员  6名

岗位职责：

1、负责会议室的服务工作，积极配合领班完成各项会议接待任务。

2、根据要求提前布置好会议室，做好桌签、茶杯等的摆放，确保会议能顺利进行。

3、认真做好会议室的投影、灯光等设备的调试，发现异样，立即请保障部处理，确保正常运转。会议结束后，关闭投影、电源，并关闭灯光。

4、做到热情周到，面带微笑，用语礼貌，及时续水，服务规范。

5、爱护设备设施，并主动保持会议室的卫生清洁。

任职资格：

1、年龄18-30岁，身体健康，男性身高170cm以上。

2、品行端正，性格开朗、头脑灵活，初中以上文化程度。

传菜员   4名

岗位职责：

1、负责餐厅的传菜工作。

2、完全了解菜品及价格，以便随时为客人服务。

3、服从管理安排。

任职资格：

1、18—30岁，男女不限，五官端正，普通话流利，男170cm以上。

2、身体健康，反应灵敏，速度快。

3、踏实肯干，做事认真负责。

4、服从领导管理，为人友好和善。

优质厨师团队

1、具有十年以上厨房工作经验，熟悉食品生产加工过程，熟知各种菜点的制作程序和风味。

2、有较强的管理经验，能有效合理地安排、分配工作，并能培训和考核下级厨师。

3、具有中餐食品准备、制作的知识，特别是原料的各个部位综合性的食品制作知识 。

4、全面了解酒店对食品质量的要求和质量标准，保证食品质量，督导厨师制作食品，能解决生产中的实际问题 。

5、了解市场行情和客人需求，具有制作新菜单和烹制新菜的能力。

6、持有国家劳动部门核准的厨师等级证书 。

7、掌握食品生产质量的要求和标准，具有丰富的中餐原材料采购、供应、库存的知识 。

8、具有食品卫生学、营养学、饭店厨房管理学等相关知识 。

9、熟悉《食品安全法》及相关法律、法规 。

10、熟知本部门各岗位的工作职责、程序、标准 。

11、具有良好的沟通、协调能力和组织能力。

05

保安部

保安员   4名

岗位职责

1、确实掌握安全事宜，服勤于大门前、大厅内、后门及各指定之警卫岗。

2、遵行保安经理之指示，服勤安全警卫勤务，确保财产与顾客安全。

任职资格

1、18—30周岁，身高170CM以上，身体健康，容貌端正。

2、熟悉安全制度及安全器材使用、意外事件及紧急事故之预防与安排。

3、良好的亲和力，退伍军人优先考虑。

06

工程部

水电工    4名

岗位职责：

1、保障酒店设施设备正常运转与使用。

2.保证酒店水电燃供应、设施设备安全问题。

3、负责酒店设施设备的配置。

4、掌握各部门设备的正常运营与日常维修，对设施设备保养、维修提出合理化节能降耗建议。

5、协助各部门负责人做好工程设备维修、更换项目，并及时向店总汇报。

6、保证酒店网络设施设备的安全、正常运行。

任职资格：

1、初中以上文化程度，年龄20-45周岁。

2、相关工作经验2年以上。

3、具有高压电工操作证。

4、具有一般水暖维修经验。

5、具备良好的个人素养及职业道德。

07

财务部

仓管员  1名

岗位职责

1、负责酒店商品和物品的保管和供应工作。

2、负责物料及商品的入库验收工作，不符合的货物退回，严格把好质量关。

3、仓库要保持通风干燥，要勤检查、勤倒垛、勤晾晒，防止虫蛀鼠咬霉烂变质。

4、执行出入库手续，汇总票据，按期登记三级明细账，定期盘点，按时填写报表，做到账表清楚，账物相符。

任职资格

1、高中以上学历，熟悉仓库管理，会录单，具有良好的沟通和协调能力。

2、具备财务基础知识，有会计资格证者优先。

3、电脑操作熟练，掌握办公软件运用。

08

人力资源部

人事部经理   1名

人事主管   2名

岗位职责：

1、负责管理人力资源部的日常工作。

2、协调与其他部门的关系。

3、草拟和修订《员工手册》、《人员编制》、《工资方案》、《劳动合同》、《年度计划》、《年度预算》。

4、负责草拟、修改并执行有关人事方面的各项规章制度。

5、负责制定和跟踪落实人力资源部的年度、月度和每周的工作计划。

6、筹划并举办各类大型员工活动(如:生日庆典、员工大会等)，丰富员工的日常生活。

7、要求:有感召力、责任感、凝聚力、处事稳重。

8、条件:20岁以上，35岁以下，身体健康，精力旺盛，仪表端庄，气质高雅。

9、文化程度:相关大专及以上学历，有社会学、心理学、或管理学基础工作经验者优先。

10、工作经验:2年以上星级酒店管理工作经验，2年以上人事部管理工作经验。

11、特殊要求:熟练使用电脑及其他办公自动化设备，熟悉掌握政府或劳动部门有关人事方面的方针政策法规等。有较强的计划、组织、领导、协调、控制、督导能力。

09

薪资福利

以上岗位：工资面议

工作时间：

1、每天八小时，每月四天带薪休假

福利待遇：

1、包食宿，暖气、空调、wifi、24小时热水。

2、在岗培训，优秀员工奖励。

3、年度旅游，员工生日，优秀员工家庭接待。

4、生日福利、中秋、春节福利以及各种奖项福利。

5、联系人：葛女士

电话：13949042240。

微信号：17760767735，

邮箱：654724286@qq.com

01

河南龙兴钛业科技股份有限公司

1.化工操作工：20人

要求23-45岁，男性，高中及以上学历；有化工专业类工作经验优先。薪资3500-6000元/月。

2.营销人员：8人

25-45岁，市场营销相关专业；大型化工企业销售工作经验3年以上，薪资面议，年薪约5-12万元。

3.电仪工程师：5人

25-45岁，男性，电气工程、自动化等相关专业大专及以上学历。薪资面议，年薪约6-10万元。

4.研发工程师：8人

25-45岁，化工、材料相关专业；本科及以上学历，硕士生、博士生优先。薪资面议，年薪约8-20万元。

5.项目负责人：3人

25-45岁，化工、材料相关专业，本科及以上学历；有5年以上材料类、化工生产项目类工作经验；薪资面议。

电话：18703909671

地址：河南省济源示范区虎岭产业集聚区

02

济源市优洋饮品有限公司

1.销售经理：30名

22-45岁，高中以上学历，3800-8000元/月。

2.车间普工：50人

高中以上学历。

3.设备机修：10人

年龄45岁以下。

4.电商运营：2人

40岁以下，大专以上学历。

5.品控化验：5人

40岁以下，大专以上学历。

电话：15893044581

地址：济源市玉泉创业科技园优洋大道8号

03

济源市中亿科技有限公司

1.安环人员：1人

男性，25-45岁，本科以上学历，薪资4000-8000元。

2.机电一体化：5人

男性，25-45岁，本科以上学历，薪资4000-8000元。

3.冶金化工人员：20人

25-45岁，本科以上学历，薪资4000-8000元。

电话：0391-2197776

地址：济源市玉川产业集聚区二号线南段路西

04

河南三佳食品有限责任公司

1.销售总监：1人

30-50岁，大专以上，有3年以上商超或流通渠道运营经验。薪资10000-20000元。

2.业务经理：10人

25-50岁，大专以上学历，5000-15000元。

3.调理肉制品研发：1人

30-50岁，大专以上学历，3年以上相关行业研发工作。薪资10000-20000元。

电话：18790030109

地址：河南省济源市西环路北段

05

河南果香源农业科技有限公司

1.装载车司机：2人

男性，45岁以下，薪资4200元以上。

2.兽医：1人

男性，45岁以下，薪资5000元以上。

3.育种员：1人

男性，45岁以下，薪资5000元以上。

4.接产员：2人

男性，50岁以下，薪资4200元以上。

电话：15238732727

地址：河南省梨林镇后荣村北

06

河南省济源市鲜麦食品有限公司

1.裱花学徒：2人

50岁以下，薪资2000元。

2.前厅销售：5人

50岁以下，薪资3000元+提成。

电话：18103890327

地址：济源市河苑街济和苑西区对面

        济源市园丁苑南门对面

        济源市汤帝大厦东门

        济源市同心街优麦良品

07

河南信尧商业集团有限公司

1.储备干部：20人

20-35岁，大专以上，有1年以上商超管理经验，薪资4000元以上。

2.消防员：10人

20-35岁，大专以上，薪资3200元以上。

3.收银员：20人

20-35岁，大专以上，女性，薪资3000元以上。

4.安管员：20人

20-50岁，高中以上，薪资2500元以上。

5.导购员：100人

20-35岁，女性，高中以上，薪资3000元以上。

电话：18539119628

地址：济源市天坛中路888号

08

济源市欣园豆制品有限公司

1.车间主任：1人

30-45岁，男性，大专以上，要求：有三年以上生产制造型企业管理经验。薪资5000-8000元/月。

2.会计助理：1人

30-40岁，女性，大专以上；财务，会计，经济等相关专业大专以上学历，具有会计任职资格；具有扎实的会计基础知识和三年以上生产制造型企业财会工作经验；熟悉现金管理和银行结算，熟悉用友或其他财务软件的操作。

3.普工：15人

35-55岁，初中以上学历，要求1年以上生产制造型企业工作经验。

电话：0391-6650091

地址：济源市丰田路南段

09

济源市本来润食品有限公司

1.销售：20人

25-40岁，快消品2年以上经验优先，薪资4000元以上。

2.平面设计：3人

20-35，大专学历、视频剪辑、软文撰写，薪资3000元以上。

3.网销：10人

25-50，薪资2500元以上。

电话：15503909266

地址：济源市玉泉工业园区泉兴路88号

10

河南国泰铝业有限公司

普工：10人

20-50岁，男女不限，薪资5000元以上。

电话：13526651480

地址：河南省济源市虎岭产业集聚区天坛创业园B区

河南恒宇电气集团有限公司

招聘岗位

1.行政主管1人   4000-8000

要求：男性，45岁以下，大专及以上学历。有办公室工作经验，实践动手能力强。

2.内勤4人   2000-3000

要求：大专以上学历，沟通协调能力强，办公软件熟练。

3.项目经理3人   5000+

要求：有二级建造师证（机电）。

4.电力预算员1人   4000-6000

要求：大专以上学历，有预算经验。

5.业务经理5人   5000+

要求：踏实勤奋，善于沟通。

6.电气设备质检、售后5人   4000-6000

要求：45岁以下，大专及以上学历，能短期出差，有一定的电力知识或对口专业学生。

7.车间技工15人   3000-5000

要求：45岁以下，身体健康，踏实勤快，不会可学。负责变压器、成套电气生产安装 计时。

工作地点：安阳市文峰区高新技术产业集聚区文峰分区文元西街西段路南   恒宇电气

联系人：戚丽言  15670032672

河南誉蜂动力科技有限公司

招聘岗位

1.电芯研发工程师5人   4000-6000

要求：1.本科及以上学历，材料类、化学化工、机械、自动化等相关专业；

2.两年以上方壳（卷绕）电芯工艺开发及现场工艺经验，熟悉电芯生产工艺。

2.pack工程师3人   5000-7000

要求：面议。

3.品质工程师2人   5000-7000

要求：面议。

4.库管2人   4000-5000

要求：1.熟悉仓库货品的进、出货管理流程

2.随时掌握库存状态，保证物资设备及时供应，充分发挥周转效率

3.每月库存盘点，单据的整理及归档

3.擅长使用、维护办公硬件、软件（物资管理软件、办公ERP软件、办公电脑等设备）。

工作地点：北关区中华路与永兴路交叉口建筑企业总部大厦

联系人：魏女士  15737250525

0372-5866156

安阳大参林千年健医药连锁有限公司

招聘岗位

1.营运管理培训生5人   面议，五险一金、年底双薪、员工宿舍、带薪年假、生日礼金等

要求：18-35岁，大专以上学历。

工作地点：安阳大参林千年健医药连锁有限公司

联系人：刘女士  16638316805

安阳佳友非晶科技有限公司

招聘岗位

1.销售经理5人   3500-8000

要求： 25-35周岁，大专以上学历，有一年工作经验；2、具有良好的亲和能力和沟通协调能力，积极乐观开朗；3、有较强的学习和适应能力；4、能接受出差。

2.产品经理5人   3500-5000

要求： 大专以上学历，机械、电气等理工科应届毕业生有限；2、学习和适应能力强；3、熟悉掌握办公软件。

3.设备维修5人   4500-7000

要求：1、研发设备的装配试运行工作；2、临时零部件的加工；3、自制匝台、工装、简单设备装配及维修；4、公司设备改造升级装配。

4.库管2人   2500-3500

要求：1、负责仓库来料清点、整理；2、日常仓库整理，物料整理，车间领料；3、与财务对接，盘点物料；4、单据录入。

工作地点：峨嵋大街与弦歌大道交叉路口向南50米路东火炬创业园内。

联系人：李洁  15037290509

河南黄锦物业管理有限公司

招聘岗位

1.客服管家10人

要求：负责与业主建立良好关系、及时回复、跟踪、处理工作，具有较强的沟通能力和应变能力。

2.工程维修10人

要求：负责小区内物业维修 面谈 具有电工证。

3.秩序队员10人

要求：负责消防安检，秩序巡逻维护，人员车辆进出登记。

4.保洁员10人

要求：听从工作分配和安排，负责分配区域内卫生保质保量的完成清洁工作。

【以上岗位薪资待遇】面议。

工作地点：安阳市长江大道与中华路交叉口空港新城

联系人：杨经理  15039962612

河南安井食品有限公司

招聘岗位

1.技术工程师1人   7000-10000

要求：面议。

2.质量品管5人   5000-10000

要求： 大学本科 食品科学与工程类。

3.机修、电工、焊工5人   4000-7000

要求：1.45周岁以下，有1-3年相关工作经验；2.持有电工、 焊工相关证件。

4.储备干部2人   4000-7000

要求：面议。

5.普工20人   4000-7000

要求：20-48岁 男女不限 身体健康。

工作地点：河南省汤阴县产业集聚区工兴大道东10号

联系人：桑海艳  17837201611

安阳比亚迪实业有限公司

招聘岗位

1.操作工600人

要求： 女士18-47周岁，男士18-49周岁，初中及以上学历，身体健康、无传染性或精神类疾病、无色盲色弱（入职体检合格）。

2.齿轮工、检验员、实验员、电工、焊工、机修工，物料员，数控调机员、仓库领班30人

要求：18-45周岁、能吃苦耐劳、认真负责，身心健康，初中及以上学历，身体健康、无传染性或精神类疾病、无色盲色弱（入职体检合格）。

3.统计员5人

要求：35周岁以下，大专及以上学历，熟练操作办公软件，做事认真细致，有较强的沟通、协调能力和执行力，有数据工作经验者优先。

4.中级厨师5人

要求：男，55周岁以下，有1年以上大锅菜或当地面食面条制作经验，厨艺高超，有管理经验优先。

5.中级面点工5人

要求：男，55周岁以下，女：49周岁以下，精通中式面点（发/烫/死面）等饼、馅类面点制作。

6.厨师5人

要求：男，55周岁以下，有1年以上大锅菜或当地面食面条制作经验即可。

7.面点工5人

要求：男，55周岁以下，女：49周岁以下，擅长中式面点（发/烫/死面）等饼、馅类面点制作。

8.厨工5人

要求：男，55周岁以下，女：49周岁以下，会切配菜、洗菜、择菜、打饭、洗碗、清洁等任意一种经验即可，有切配技能，能适应夜班工作者优先。

9.电焊工5人

要求：45周岁以下，有1年以上经验，持IC电焊证。

【以上岗位薪资待遇】操作工：（1）计时工资（加点1.5倍工资，加班2倍工资），伙食补助150元/月，月综合收入4500-6000元；

技工岗位：技工岗位工资面议。

工作地点：安阳城乡一体化示范区黄河东路1号/2号

联系人：杨工   15013559573

张工   18680230562

崔工   13633926621

安阳高新区零距离胶粘剂装饰商行

招聘岗位

1.小厢货司机1人   3600～4000元，有餐补

要求：学历无要求，开车经验两年以上，身体健康、有责任心、能吃苦耐劳，年龄45岁以下。

2.送货员2人   工资3000～4000元，有午餐

要求：学历无要求，有C1证，身体健康、有责任心、能吃苦耐劳，男女均可，年龄45岁以下。

工作地点：安阳开发区五金交电大世界

联系电话：18037287091